ACAIP-Sevilla PIERDE JUICIO

ACAIP-Sevilla PIERDE JUICIO CONTRA JUNTA PERSONAL, que defendió el abogado de CSIF.

  Los delegados del Comité de prevención de riesgos laborales de prisiones seguirán siendo lo que hasta ahora estaban nombrados DEMOCRATICAMENTE,  ninguno de acáip, Por qué no tienen representación suficiente.

INFORME SOBRE LA CAMPAÑA “EQUIPARACIÓN SALARIAL”.

INFORME SOBRE LA CAMPAÑA “EQUIPARACIÓN SALARIAL”.

ü Día 9 DE OCTUBRE se empieza a desarrollar la campaña de Igualdad salarial AGE, se traslada al Grupo de Presidentes Autonómicos AGE que nos traslade las tablas retributivas de sus respectivas C. Autonómicas, tanto de Personal Laboral como Funcionarial

ü Día 10 DE OCTUBRE SE REMITE, DESDE AGE@, E-MAIL A PRESIDENTES AUTONÓMICOS, PROVINCIALES Y SECCIONES SINDICALES,  INFORMANDO DEL inicio de una campaña para exigir la equiparación salarial de los empleados públicos de AGE, con el resto de Administraciones Públicas. Campaña recibida desde la Secretaría de Acción Sindical.

ü  Día 11 DE OCTUBRE SE REMITE ESCRITO CON PROPOSICIÓN NO DE LEY A CUATRO GRUPOS PARLAMENTARIOS, UNIDOS PODEMOS, PARTIDO SOCIALISTA, PARTIDO POPULAR Y CIUDADANOS. Para tratar la situación retributiva del personal de la AGE entendiendo el agravio comparativo en relación a las retribuciones en otras administraciones como la autonómica y la local. Se adjunta propuesta de CSIF.

ü  Se realizan carteles en formato A3 y A4  que son enviados a las U.P.

ü  Día 24 DE OCTUBRE, CITA CON EL GRUPO PARLAMENTARIO PSOE el 24 de octubre, asiste el Secretario de Acción Sindical y el Presidente Nacional AGE.

ü  Día 24 DE OCTUBRE, Se traslada por whatssaps  y correo electrónico el cartel a la espera de que lleguen a la U.P y U.A

ü  Día 7 DE NOVIEMBRE, CITA CON  EL GRUPO PARLAMENTARIO UNIDOS PODEMOS, asiste el  RESPONSABLE DE ACCION SINDICAL y el PRESIDENTE  DE AGE.

ü  CEN AGE. Los días 13 y 14 de noviembre se celebró el CEN del Sector y en él el Presidente Nacional y del Sector recalcó la importancia de la campaña y su difusión en todos los ámbitos.

ü  Día 20 DE NOVIEMBRE ESCRITO AL MINISTRO DEL INTERIOR Y  AL MINISTRO DE HACIENDA Y FUNCIÓN PÚBLICA, transmitiendo la problemática y  solicitando sendas reuniones.

CSIF retoma esta semana las negociaciones con Hacienda sobre retribuciones y oferta de empleo público

CSIF retoma esta semana las negociaciones con Hacienda sobre retribuciones y oferta de empleo público

CSIF apela a la responsabilidad del Gobierno y del conjunto de las fuerzas políticas para que haya presupuesto en 2018

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, retomará el próximo miércoles, las negociaciones con el Ministerio de Hacienda en materia de retribuciones y oferta de empleo público, después de que se frenaran las conversaciones coincidiendo con la crisis institucional en Cataluña unido a la falta de apoyos parlamentarios para sacar adelante los presupuestos.

CSIF trasladará a la Secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado, la preocupación del sindicato por la ausencia de proyecto de Presupuestos Generales del Estado para 2018. La reunión se logró organizar hace dos semanas, en plena crisis institucional en Cataluña, tras las gestiones realizadas por nuestro sindicato.

CSIF pretende así que se aborde la oferta de empleo público para reforzar las plantillas, el desarrollo del acuerdo para reducir la temporalidad y la necesidad de ampliar este pacto al conjunto de los sectores de nuestras administraciones públicas (el acuerdo se limita a los sectores de Educación, Sanidad y Justicia). Y desde luego, pretendemos evitar que se produzca una nueva congelación salarial sobre el colectivo de empleados públicos.

CSIF no reconoce este supuesto de congelación salarial y entiende que la negociación de los salarios públicos está todavía abierta, ante la incertidumbre que se genera sobre más de 2,5 millones de empleados públicos y sus familias hay que recordar la pérdida de más del 20% de poder adquisitivo de los empleados públicos desde el inicio de la crisis.

El sindicato apela a la responsabilidad del Gobierno en primer lugar y del conjunto de las fuerzas políticas para que hagan posible un acuerdo parlamentario que permita, a través de los presupuestos, o bien, mediante un Real Decreto, favorecer la revisión salarial y desarrollar las ofertas de empleo público.

CSI-F rechaza la congelación salarial para los empleados públicos

PRESIDENTE DE ACAIP EXPEDIENTADO

El Ministerio abre expediente disciplinario

por incompatibilidades a José Luis Pascual

El director de Aect Duero-Douro, funcionario de prisiones y sindicalista, se enfrenta a

3 años de suspensión de empleo y sueldo ❚ Fue durante 12 años alcalde de Trabanca

A IGUAL TRABAJO, MISMO SALARIO

CSIF RECLAMA AL MINISTERIO DEL INTERIOR

A IGUAL TRABAJO , MISMO SALARIO